Besonderes Dankeschön: Mitarbeiter erhalten knapp 10.000 € für Team-Events
Zum Int. Tag der Pflege am 12. Mai setzten die Geschäftsführung und die Pflegedirektion ein besonderes Zeichen der Anerkennung und Wertschätzung.
Zum Internationalen Tag der Pflege am 12. Mai setzten die Geschäftsführung und die Pflegedirektion ein besonderes Zeichen der Anerkennung und Wertschätzung: Alle Stationen und Teams der Asklepios Harzkliniken an den Standorten Bad Harzburg und Goslar sowie der Asklepios Klinik Schildautal in Seesen erhielten einen finanziellen Beitrag für ein gemeinsames Team-Event geschenkt. Die Teamleitungen bekamen einen symbolischen Scheck. Die Höhe des Betrags richtet sich nach der Anzahl der Mitarbeiter im jeweiligen Team, insgesamt sind es knapp 10.000 Euro. Asklepios Harzkliniken-Pflegemanagerinnen Marika Strube, Amanda Körber und Harzkliniken-Klinikmanager Dorian Denner überreichten die Geldgeschenke in den Harzkliniken, Annett Dziuba, Pflegedirektorin in der Schildautal-Klinik Seesen, und die dortige Pflegebereichsleitungen Regina Wand und Thomas Achtelik taten dies in der Asklepios Klinik in Seesen.
Der Internationale „Tag der Pflege“ wird weltweit jedes Jahr am 12. Mai begangen – dem Geburtstag von Florence Nightingale, der Pionierin der modernen Krankenpflege. Der Tag rückt die zentrale Rolle der Pflegekräfte in den Fokus und erinnert an ihre tägliche Leistung, ihr Engagement und ihre unersetzliche Bedeutung im Gesundheitswesen.
„Wir möchten an diesem besonderen Tag mit der kleinen Geste unseren Kolleginnen und Kollegen herzlich ,Danke´ sagen, denn sie sind rund um die Uhr mit großem Einsatz dabei“, sagt Strube. „Vielen Dank für Eure Arbeit und dafür, dass ihr immer da seid.“ Denner: „Wir sind stolz auf jede und jeden Einzelnen und danken von Herzen für die großartige Arbeit.”
Schildautal-Pflegedirektorin Annett Dziuba: „Wir wollen uns heute bei unseren Mitarbeitenden dafür ganz herzlich bedanken, dass sie großartige Arbeit leisten und unsere Patientinnen und Patienten auf hohem Niveau versorgen.“
Vielen der Mitarbeiter war der Grund gar nicht bewusst, als die Führungskräfte plötzlich in den Schichten der Teams erschienen, die Freude war groß über den Blitzbesuch und über den unerwarteten Geldsegen. Ob gemeinsames Essen, ein Ausflug oder ein anderer Teamwunsch – die Entscheidung, wie das Event mit dem Geldgeschenk gestaltet wird, liegt bewusst bei den Teams selbst. Je nach Größe der jeweiligen Bereiche erhalten die Teams Zuschüsse in Höhe von bis zu mehreren Hundert Euro, um gemeinsame Aktivitäten, Ausflüge oder Veranstaltungen zu organisieren.
